为促进公司员工课外科技活动的发展，加强对同学们创新意识和创新精神的培养，提高同学们的科技创新能力，公司决定于3月3日在院楼2203室启动并举办第一届“材料杯”老员工科技创新培养计划项目。参加此次启动仪式的有团委书记朱伶俐老师、员工会主席王保伟以及员工会和各班级代表。

科技创新离不开动手实践。在启动仪式上团委书记朱伶俐老师向大家介绍了本次“材料杯”的概况，并强调培养员工的科技创新能力是公司非常重要的任务。同时，也为9月份的“挑战杯创业计划科技竞赛”预先培养创新人才，做好一切准备工作。其后，员工会主席王保伟以其亲身经历向大家阐明了参加科技创新竞赛的必要性及注意事项。最后，公司科技创新中心主任闫迎春向大家具体介绍了本次老员工科技创新计划培养项目的具体流程，并凭借自己参加多年了参加科技竞赛的经验解答了现场同学提出的各种疑问。

科技是国家发展的动力，老员工的科技创新能力的培养是教育的根本目的，公司首届“材料杯”的举办具有开创性的意义，使员工意识到了创新能力的重要性，同时也促进了员工主动培养创新能力的积极性，给同学们提供了一个科技创新的平台，有利于公司创新人才的培养，对公司的长远发展具有深远影响。